توضیحات
«راهنمای جامع استقرار مدیریت استراتژی منابع انسانی بر مبنای نقاط مرجع استراتژیک» نوشتهی مشترک دکتر «حسن حاله» و «سمانه مسیبی» است. این کتاب که در پنج فصل تدوین شده، راهبردهای مناسبی برای مدیریت منابع انسانی در زمینهی تامین نیروی انسانی ارائه کرده است. در توضیح پشت جلد کتاب اینگونه میخوانیم: «مدیریت استراتژی منابع انسانی با استفاده از جدیدترین تحقیقات، تجربیات و تجربه و تحلیلهای موردی توانسته است زمینه را برای تقویت بینش دانش و مهارتهای مناسب برای رویارویی با نیروی انسانی در دنیای امروز که با شتابی متفاوت از گذشته در حال حرکت است، فراهم آورد. این کتاب با ایجاد پیوندی منطقی، جذاب و زنده بین دو گرایش نظری و عملی (نمونه اجرایی استقرار مدیریت استراتژیک در حوزهی منابع انسانی، به صورت گامبهگام در یک مرکز دانشگاهی در استان اصفهان تشریح شده است) مورد استفادهی گسترده در بین مدیران، متخصصان و کارشناسان در سازمانهای کوچک و بزرگ تولیدی و خدماتی و همچنین صنف دانشجویان مشغول به تحصیل در رشتههای صنایع و مدیریت استراتژیک و… قرار خواهد گرفت. از دیگر نکات برجستهی این کتاب وجود نمونه پرسشنامه تدوین استراتژی منابع انسانی است که به صورت جامع جهت بهرهبرداری دردسترس همگان قرار گرفته است.» کتاب حاضر را موسسهی فرهنگیهنری «دیباگران تهران» منتشر کرده است.
نویسنده | حسن حاله، سمانه مسیبی |
شابک | 9786001244810 |
ناشر | موسسه فرهنگی هنری دیباگران تهران |
موضوع | مدیریت عمومی و شگردها |
قطع | وزیری |
نوع جلد | شومیز |
گروه سنی | بزرگسال |
تعداد صفحه | 114 |
تعداد جلد | 1 |
وزن | 184 گرم |
سایر توضیحات | – دارای جدول |